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作者：文化中心管理員
發布時間：2013年04月07日
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近日，五冶集團上海有限鋼構公司“菁英杯”崗位技能比武活動總結表彰大會在該公司一樓大會議室舉行，標志著該公司開展的崗位技能比武活動圓滿落下帷幕。
比武活動主要從應知、應會兩方面對崗位工作人員進行業務能力考核。應知主要考核與崗位工作相關的規范、標準、政策法規、管理制度等業務理論知識，應會主要考核開展崗位工作應具備的如審圖、限額及預算編制、施工方案編制、技術交底、項目策劃、質量問題查找處理以及必要的公文寫作等工作技能。
通過考核小組認真建立考核題庫、全面籌劃比武活動細節等，比武活動按照預期順利進行。公司工程技術、質量管理系統共計30人參加，按照比武活動規則，應知、應會考核總成績排前6名分別獲得一、二、三等獎并被授予“崗位技能能手”榮譽稱號。
此次專業系統崗位技能比武活動的開展，發現了公司人才隊伍建設工作的不足和改進方向，為全面推進常態化的各專業系統崗位人員業務能力考核機制、優化人才隊伍建設效果積累了有益的經驗。（張峰）
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